Infos für Bewerber
Die P.i.A. Personalservice GmbH bietet als Zeitarbeitsunternehmen Arbeitsplätze bei Ihren Kunden an. Auf diesen externen Arbeitsplätzen werden die Mitarbeiter eingesetzt und erbringen Ihre Arbeitsleistung. Zeitarbeitsunternehmen sind Arbeitgeber wie andere Arbeitgeber auch und arbeiten auf der Grundlage des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG) sowie eines Tarifvertrages.
Arbeitsvertrag
Jeder Mitarbeiter erhält einen schriftlichen Arbeitsvertrag auf der Grundlage des zwischen dem DGB und der Interessengemeinschaft Deutscher Zeitarbeitsunternehmen e.V. abgeschlossenen Tarifvertrages. Der abgeschlossene Arbeitsvertrag schließt die Leistungen der Renten-, Kranken-, Arbeitslosen-, Pflege- und Unfallversicherung mit ein. Gewährt werden eine tarifliche Entlohnung, Urlaub sowie Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.
Der Mitarbeiter wird im Kundenbetrieb organisatorisch eingegliedert. Er darf und kann alle betrieblichen Einrichtungen zur Arbeitssicherheit in Anspruch nehmen. Schutzeinrichtungen sowie persönliche Schutzausrüstungen werden von der P.i.A...GmbH / Kundenbetrieb gestellt, soweit dies für den jeweiligen Arbeitsplatz erforderlich ist. Einrichtungen und Maßnahmen der Ersten Hilfe werden vom Kundenbetrieb sichergestellt.
Für eine Vielzahl von Mitarbeitern ist der Weg über die Zeitarbeit die Chance, in ein festes Arbeitsverhältnis beim Entleihbetrieb (Kunden) übernommen zu werden.
Tarifvertrag
Die P.i.A. ... GmbH ist seit Juni 2003 Mitglied im Interessenverband Deutscher Zeitarbeitsunternehmen e.V (iGZ) und wendet den zwischen dem iGZ und DGB vereinbarten Tarifvertrag an. Die Arbeitsverträge mit den externen Mitarbeitern werden seitdem auf der Grundlage diese Tarifvertrage http://www.ig-zeitarbeit.de abgeschlossen.
Interessiert, dann bewerben Sie sich bei:
P.i.A. Personalservice GmbH
Steintor 2a
19243 Wittenburg
Tel: 038852 - 444 64
Fax: 038852 - 60430
Mail: mail@PiaPersonalservice.de
Web: www.PiaPersonalservice.de
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